• Abril 29, 2024

Você desistiu de um emprego porque seus colegas lhe olham mal ou não querem falar com você? Embora existam ambientes de trabalho difíceis, muitas vezes você é quem origina essa resposta devido a ações que inspiram desconforto e até "ódio".

Exemplo, não mantenha um pedido em suas responsabilidades. Seus colegas repetem regularmente o que você deve fazer, e você geralmente esquece isso atrasando a entrega do trabalho ", descreve em entrevista para GetQoralHealth Ricardo González, técnico de aceleração de resultados .

Eles também se sentem

Outras ações que você faz e faz com que você se odeie no trabalho são as seguintes:

1. Tem uma bagunça na sua mesa.

2. Tem milhares de posts, que você nunca vira para ver. Você sabe o que significa escrever em muitos deles.

3. Você reclama de tudo, mesmo que houvesse tráfego ou não.

4. Seja negativo Você vive observando o que os outros fazem e destacando ou sublinhando seus erros.

5. Não preste atenção ao que os outros lhe dizem.

6. Olhar mal para alguém quando ele pede ajuda ou até para vê-lo.

7. Comparar Expresse que um parceiro é melhor que o outro.

8. No caso de um chefe. O maior erro que você pode fazer que gera "ódio" é dizer: não se preocupe, há um milhão de pessoas esperando por sua posição.

No entanto, não é necessário "odiar" saber que algo está errado.

Quando eles falam com você apenas o que é indispensável ou não se voltam para ver quando você fala, estes são sinais de que você já está irritado para os outros ", diz Padilla.

Uma maneira de resolver isso é tentar corrigir o que está errado com você e depois conversar com seus colegas de maneira honesta e educada.

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